面发起删除《极限求生》的活动，一呼百应，成千上万的玩家开始加入活动，删除了此款手机端游。
《极限求生》本是去年全国最受欢迎的手机端游戏，上线仅仅十个月，狂揽38亿人民币，傲视群雄，碾压其他公司的所有手游，第二名《王者联盟》的收入还不到它的一半。
按照方致尧的方针政策，盈科科技闷声发大财，从未将相关的数据透露给外界，没想到开年一个看似简单的运营事故，最后竟演变成品牌危机，原本傲人的玩家数量以断崖的速度，**。
眼见着一款炙手可热的王牌手要被人拦腰斩断，方致尧召开紧急会议处理问题。
盈科科技的大型办公室内坐满了人，气氛凝重。
方致尧一个眼色，运营团队的总经理孙竟成第一个发言，先是汇报具体情况，说着说着，自然而然地将所有的责任推到技术团队身上。
“……事故说到底，就是技术部的人不按照流程办事，擅自将未经测试的游戏版本上线，导致游戏原有的金币系统崩溃，所以技术部要负主要责任——”
“砰”地一声，方致尧一挥手，将面前的茶杯扫到地上，蹙起眉头，目光犀利地扫向正在推卸责任的经理。
“今天开会是为了追究责任吗？”
孙竟成吓得身体一抖，手心直冒冷汗，惶恐地看向面若冰霜的老板，支支吾吾地说道：“是为了解决公司的危机。”
“很好，接下来的时间，希望大家能主动认领自己在这次事件中的责任，提出解决方案，不要浪费我们宝贵的时间。”
方致尧双目如电，在众人身上霍霍转动，沉声说道：“我奉劝有些人不要存侥幸之心，以为隐瞒就可以逃过一劫，所有的细节我都调查得一清二楚，现在不过看在同事一场，给一次改过自新的机会，希望大家珍惜。”
“现在从谁开始发言？”
闻言，众人犹如泰山压顶，互相看着，却没有一个人敢第一个开口。
方致尧看向人事部的经理邱培培，“不如由你开始吧。”语气淡然随和，仿佛如往常听取她的季度工作报告。
邱培培本以为这次会议，人事部作为无关联的部门，跟着混个过场而已，不需要准备任何发言。
万万没想到老板将第一把火烧到自己身上，她大脑转得飞快，凭着直觉说道：“我们人事部最大的责任是审核不严，招聘了故意违犯公司流程的员工林海。”
林
